-
被开除的劳动仲裁申请书怎么写
03-03劳动仲裁申请书怎么写(1)要写明申请人、被申请人的基本情况,如:姓名(企业一方除写企业名称外,还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。(2)写明申请事项。也就是你...
-
公司无缘无故开除员工如何处理
02-01公司无缘无故开除员工如何处理如果公司无缘无故开除员工,属于违法解约的情形的,员工可以要求公司继续履行劳动合同;员工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,公司应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支...
-
因犯罪被拘役是否会被开除
01-31因犯罪被拘役是否会被开除不一定。1.如果本人为机关工作人员。违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违...
-
没签劳动合同开除员工
03-05公司没签劳动合同开除员工需要赔偿么?公司没签劳动合同开除员工需要支付补偿金。自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。自用工之日起满一年不与劳...
-
工伤期间被老板开除怎么办
01-07工伤期间被老板开除怎么办如果工伤死亡老板躲着的,可以申请工伤认定以后,向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。一、劳动仲裁的程序如何进行仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请,并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定...
-
诈骗罪会被开除学籍么
02-05诈骗罪会被开除学籍么会。一般会被学校开除。诈骗罪应当负刑事责任,会受到刑事处罚。刑事处罚会开除学籍。学校对学生的处分,应当做到证据充分、依据明确、定性准确、程序正当、处分适当。学生触犯国家法律构成刑事犯罪...
-
醉驾国企职工是否会被开除
01-31醉驾国企职工是否会被开除国企职工醉驾后如果被依法追究刑事责任的,单位可以予以开除。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、严重违反用人单位的规章制度的;2、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的...
-
没有劳动合同开除
03-05被开除没有劳动合同怎么赔偿如果没签劳动合同但是无缘无故的被开除了的话维权途径有协商,调解,仲裁和诉讼,因为,事实劳动关系的情况下不以签没签劳动合同来认定,公司无缘无故的开除都必须要支付一定的经济赔偿。而且,在一年...
-
醉驾拘役开除有什么补偿
12-30一、醉驾拘役开除有什么补偿醉驾被单位开除是没有补偿金的。因醉驾构成刑事犯罪而被依法追究刑事责任的,用人单位是可以与劳动者解除劳动合同。根据劳动合同法的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1...
-
公司开除员工应该怎么赔偿,员工开除
02-10开除员工怎么赔偿对于开除员工怎么赔偿的问题,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,但应支付经济补偿金,患病或者非因工负伤的,还应当依据相关规...
-
试用期开除孕妇扣了一大半工资怎么处理
04-01一、试用期开除孕妇扣了一大半工资怎么处理试用期开除孕妇,必须有合法的理由,或者依据法律规定,或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行,程序必须合法,否则就是违法解除劳动合同,需要支付赔偿金。劳动者被...
-
劳动法开除员工薪资怎么算
03-05拖欠员工薪资你可委托本律师为你们维权。请来电详询。彭大成律师执业于广东经国律师事务所,彭大成律师从事法律工作十余年来,办理过大量的各种类型诉讼案件,有着丰富的法律实战经验,深谙广东地区各级法院判例和诉讼程序,具...
-
企业开除员工怎么样赔偿
01-31企业开除员工怎么样赔偿1、用人单位违法劳动合同法的规定与劳动者解除劳动合同的,用人单位需要支付劳动者一定的经济补偿,经济补偿以解除劳动合同前12个月平均工资和工作年限而定。2、依据《中华人民共和国劳动合同法》...
-
最新修订被开除不给工资怎样解决
12-14最新修订被开除不给工资怎样解决被辞退单位不给发工资的,劳动者可以向当地劳动监察部门举报,要求其支付工资并给予赔偿。拖欠工资的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标...
-
开除是立马结清工资吗
04-07开除是立马结清工资吗劳动关系终止后,在员工依法办理离职交接手续后,用人单位必须为其出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、经济补偿是必须结清的。《劳动合同法》第五十条:用人单位应当在解除或者终止劳动...
-
学校可以强制开除学生吗
03-28学校可以随意开除学生吗您好!关于您咨询的“学校可以强制开除学生吗”问题回复如下:不可以。受教育是未成年人的权利,对于成绩差、品行不好的学生,学校和老师应当给予帮助,不能歧视,更不能任意给予纪律处分,甚至勒令退学或开...
-
上班打瞌睡被公司开除了,怎么办?
04-01首先可以看下公司因员工上班打瞌睡为由对其进行开除,依据是在合同中有约定还是在公司规章制度中有规定。如果是在公司的规章制度中规定了,上班睡觉属于严重违纪行为,公司可对其进行开除处分。而且该规章制度经过了民主程...
-
上夜班睡觉被开除
02-01上夜班睡觉被开除《劳动合同法》第39条规定了,单位可以单方解除劳动合同的情形,单位要行使解除权应有员工具有这些情形的证据。即首先必须有员工上班睡觉的证据。公司规章制度里如果没有对上班睡觉这项进行明确规定的话...
-
劳动法开除薪酬规定
03-05打工被开除劳动法有哪些规定?按实际工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
-
公务员酒驾拘役开除吗
01-31公务员醉酒驾驶开除吗开除公职一般根据司法机关处理结果来决定的,酒驾只有行政处罚,不需要开除公职;醉驾可能被不起诉或免予刑事处罚,一般不开除公职;被判刑的,也要分情况根据身份来决定是否开除公职,如醉驾一般被判处拘役...
-
刑事拘留三天会被单位开除吗
04-01我想知道刑事拘留三天会被单位开除吗?受到开除处分的职工对处分不服,与企业发生争议,就称为开除争议。在判断现实生活中的劳动争议是否属于开除争议时,应主要看企业最终处理结果,而不是看其处理的原因。用人单位开除职工的...
-
曾经醉驾过会被国企单位开除吗
03-05曾经醉驾过会被国企单位开除吗这需要看公司的制度是如何规定的.一般国企,只要违法犯罪就要开除。酒驾已属犯法了,应当开除。...
-
最新依据被开除不给工资应该如何解决
04-01最新依据被开除不给工资应该如何解决被辞退单位不给发工资的,劳动者可以向当地劳动监察部门举报,要求其支付工资并给予赔偿。拖欠工资的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工...
-
被刑事拘留公司能开除吗
01-08员工被刑事拘留不等于被依法追究刑事责任,用人单位不得以此为由单方面解除劳动合同;但员工被刑事拘留的原因严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以单方面解除劳动合同。用人单位违法解除劳动合同的,劳动者可以要求用人...
-
2024年醉驾拘役被开除补偿金多少
12-30一、醉驾拘役被开除补偿金多少醉驾被单位开除是没有补偿金的。因醉驾构成刑事犯罪而被依法追究刑事责任的,用人单位是可以与劳动者解除劳动合同。根据劳动合同法的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同...