公积金贷款初审通过多久才能面签
公积金初审后、面签一天可以完成。目前基本就是一天办完的。申请公积金贷款,从办理初审到面签需要:1、市属:10-15个工作日;2、国管:评估后10-15个工作日出评估报告,然后面签初审后10个工作日批贷。...[查看更多]
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设董事会05-07T
未成年人多少岁以下免刑事责任05-27T
关于新三板消息有什么?01-28T
节假日期间可以执行行政拘留吗05-06
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以辞退员工为目的的调岗
03-07公司以调岗为由辞退员工怎么办调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的,你可以申请劳动争议仲裁解决,可以继续要求单位履行合同,也可以终止合...
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签合同被辞退有补偿吗?
03-22一、签合同被辞退有补偿吗1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者就可以要求支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合规定的情形,则不用支付经济补偿金或赔偿金,法律规定的可以解除合同的情形如下:(1)、员工在试用期...
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辞退不合格员工流程
03-06员工试用期不合格怎么辞退处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:情节特别严重的,处死刑,并处没收财产。1、拐卖妇女、儿童集团的首要分子;2、拐卖妇...
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江苏省辞退补偿标准
04-08辞退员工补偿标准是什么在劳动法律关系上,辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类,依法辞退符合法律规定,比如劳动合同期满后,公司决定不再与员工签订劳动合同,违法辞退违反了法律规定,比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工...
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可以因为员工不买社保辞退吗
03-22可以因为员工不买社保辞退吗不可以因为员工不买社保辞退。主要就是因为这并不是属于我们国家法律当中所谓规定的可辞退劳动者的合法情况。但是这种情况之下的话,是需要劳动者本人做出明确的意思表示,也就是劳动者本人不...
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国企辞退员工补偿标准
04-01一、国企辞退员工补偿标准国企辞退员工符合经济补偿情形的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
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临时聘用人员辞退补偿标准
04-07辞退员工补偿标准是什么在劳动法律关系上,辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类,依法辞退符合法律规定,比如劳动合同期满后,公司决定不再与员工签订劳动合同,违法辞退违反了法律规定,比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工...
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签了劳动合同后可以直接辞退吗
03-29签了劳动合同可以直接走吗关于上述问题的解析如下:不能直接走人,否则的话,你就违约了,如果是因为你的违约给公司造成了一定的损失,公司可以要求你进行一定的赔偿的;一、如果你是在试用期,你可以提前3天通知用人单位,解除劳动...
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江苏辞退补偿标准2024
04-08辞退员工补偿标准是什么在劳动法律关系上,辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类,依法辞退符合法律规定,比如劳动合同期满后,公司决定不再与员工签订劳动合同,违法辞退违反了法律规定,比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工...
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试用期内可以无偿辞退
03-08劳动法员工病假规定是怎么规定的?您好!关于“劳动法中关于病假规定是怎么规定的”的回复如下:你好。所谓的病假是大家通俗的理解,法律上统称为医疗期,其实是一回事。大多数人理解的病假是比如说你偶尔请了一天病假那种情况...
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调岗几次不适应可以辞退
03-07民法总则物权请求权不适应诉讼时效的类型有哪些?一、民法总则物权请求权不适应诉讼时效的类型有哪些?民法总则条文 第一百九十六条下列请求权不适用诉讼时效的规定:(一)请求停止侵害、排除妨碍、消除危险;(二)不动产物权...
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工作满一个月被辞退公司要赔偿吗
04-01一、工作满一个月被辞退公司要赔偿吗具体看用人单位解除的方式和理由,不一定会有经济补偿金或者赔偿金。1、用人单位依据《劳动合同法》三十九条的解除劳动合同的,不需要支付经济补偿金。2、用人单位违法解除,劳动者可以...
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高血压员工如何辞退
03-30关于患者的高血压患者既往无高血压病史,2005年4月15日第一次住院期间进行过一次血压测定为160/70mmHg,仅凭一次血压测定是不能就确诊为高血压的,被告在入院时发现血压偏高在入院诊断时也没有下高血压待观察的诊断,也没有...
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返聘人员辞退赔偿
04-07辞退赔偿企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。第四,员工...
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试用期业绩不达标能否辞退
04-01夫妻一方不承认共同债务怎么办您好,关于“如果夫妻共同债务一方不承认怎么办”这个问题,我的解答如下:夫妻一方不承认债务为共同债务的,另一方可以举证证明债务是为家庭生活所欠的,如找证人证明、债务用于子女教育支出、从...
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公司未满一年辞退
04-01员工入职未满一年怀孕可以辞退吗若能有直接证据证明该员工在工作期间严重失职,给公司造成重大损失,并且在调岗培训后仍无法胜任工作,可以依法进行辞退,但不能以其怀孕为由,将其辞退。若一定要在其怀孕期间辞退,是需要进行经...
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公司做废业辞退员工
04-01公司不配合员工做职业病鉴定怎么办根据《职业病诊断与鉴定管理办法》(卫生部令第91号)第21条的规定,进行职业病诊断需提交以下材料:劳动者职业史和职业病危害接触史、劳动者职业健康检查结果、工作场所职业病危害因素检...
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上海没签劳动合同辞退
03-17没签劳动合同被辞退怎么办经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算。解除劳动合同...
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劳动合同到期能辞退员工吗
03-25一、劳动合同到期能辞退员工吗劳动合同期限届满一般不需要用人单位辞退员工,因为劳动合同到期时劳动关系已经终止,不需要辞退。如果有法律规定的特殊情形,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止,此期间不可以辞退员工。...
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我被公司辞退,工资说要下个月才给我,我可以要求当月结清吗?
03-22您可以拒绝公司下月发工资的要求,主张当月结清工资。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资;工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无...
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公司辞退员工补偿金申报
03-09公司辞退员工补偿金需要纳税吗根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》「财税(2001)157号」文件的规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次...
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辞退员工补偿金申报
03-09辞退员工补偿金纳税吗根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》「财税(2001)157号」文件的规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收...
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2024被企业无故辞退了维权
03-28被单位无故辞退后怎么办如果被单位无故辞退,首先要收集单位辞退的证据,比如要求单位出具辞退通知等书面材料。如果单位不同意出具的,可以选择报警等方式收集证据,然后按照程序申请劳动仲裁,或者直接去劳动监察大队投诉处理...
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被公司无故辞退了咋办2024
03-28被公司无故辞退怎么办如果被单位无故辞退,首先要收集单位辞退的证据,比如要求单位出具辞退通知等书面材料。如果单位不同意出具的,可以选择报警等方式收集证据,然后按照程序申请劳动仲裁,或者直接去劳动监察大队投诉处理。...
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公司是不是有权辞退欠网贷员工
04-01一、公司是不是有权辞退欠网贷员工公司辞退欠网贷员工,对于未涉及犯罪的,用人单位是无权辞退的;对于涉嫌犯罪的情形,其用人单位是可以辞退的。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同具体如下:1、在试用期间被证...