安置房 划拨用地
我们到另一个城市去工作,大部分人会选择租房作为解决居住问题。而且我们经常可以看到房屋租赁广告,其中还存在欺诈的信息,没有房子,却也拿出来租赁,骗取租金,这一定要注意。除此之外,如果房屋租赁期限超过六个月双方当事人必...[查看更多]
T
小脚趾骨折工伤一般赔偿多少钱04-12T
劳动法事假工资怎么计算02-16T
同性强奸判多少年02-16T
收入证明包括什么收入03-21
-
在职教师辞职后五险一金怎么处理
05-29劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
离职后五险一金应该怎么处理
02-01一、离职后五险一金应该怎么处理1、有新单位如果不是裸辞,那么,进入新单位后,公司会继续帮你缴纳五险一金,新公司试用期不买五险一金,可以找人事商量,自己全额支付五险一金的费用,让公司代缴2-3个月。2、没有新单位可以找个...
-
离职后五险一金如何转移
11-30离职后五险一金1、养老保险转移手续《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用“双转移”模式<个人部分全额转移,统筹部分(即公司部分)转移缴费基数的12%,相当于统筹部分的60%>,转移手续如...
-
劳动者辞职后五险一金怎么办
11-03现在大多数的用人单位还是按照国家的规定为员工购买了五险一金的,当然在五险一金的缴费上面,往往都是按照国家最低的标准来缴纳。但要是员工从单位辞职的话,作为单位自然也就没有义务继续为员工缴纳社保费用,那么此时劳动...
-
异地辞职后五险一金怎么处理?辞职后社保怎么处理?
02-22一、异地辞职后五险一金怎么处理异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。社保转移流程为:参保人在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。...
-
劳动合同解除后五险怎么办?
11-03在很多情况之下,劳动者与用人单位解除劳动合同可以协商解决的,如果是劳动者想要主动辞职,也不要害怕用人单位会为难自己,因为根据劳动合同法的规定,只要在一定的期限内提前通知用人单位,是可以顺利解除劳动合同的,劳动合同解...
-
辞职后五险一金能断吗
04-21辞职后五险一金的问题单位办理停止缴费后,会给你社保关系变动表,就是停保缴费证明。你可以拿着离职证明和就业失业登记证办理领取失业金。同时社保断交后面续上是可以的,但是医疗保险不能断交3个月,一旦医疗保险断交就会...
-
离职后五险一金转出
10-16劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
公司两年后五险一金
02-12签正式合同有一年了,公司说两年后才交五险一金,现在你好,单位已经违法。依据法律规定,自用工之日起,单位就有义务为职工缴纳各项社会保险的。单位不缴纳的,属于违法行为。你方可以因此而要求解除劳动合同,并可以要求单位支付...
-
离职后五险一金可以自己交吗
07-15劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
辞职后五险一金要如何处理
05-29劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
解除劳动合同后五险一金
10-29一、解除劳动合同后五险一金怎么办?按照《劳动合同法》第五十条“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”的规定,单位在员工辞职...
-
劳动者辞职后五险一金如何处理
03-08请问杭州辞职后五险一金如何处理养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;2、由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企...
-
单位离职后五险一金怎么办
05-291、已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。2、如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续...
-
辞职后五险一金不交可以吗
10-13社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。【法律依据】《劳动法》第七十二条规定,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴...
-
辞职后五险一金怎么转到新单位
07-14劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
异地辞职后五险一金怎么办理
11-28劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
离职后五险一金提取
10-16劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
辞职后五险一金怎么处理央广
05-29劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
辞职后五险一金怎么处理?
10-18(一)可以直接断交,下次入职新公司继续续上。1、医保断交3个月后,想再享受医保待遇,需先交足6个月再说(注:各地政策不一,请以当地社保和公积金管理中心为准)。2、养老断交,主要是影响以后养老金的领取水平。(二)选择以个人名...
-
原单位离职后五险一金怎么办
12-08辞职后五险一金怎么办虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧,我们失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休...
-
离职后五险一金的自己交空档
07-15劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
异地辞职后五险一金怎么处理
05-29劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
-
辞职后五险一金怎么处理
11-25五险一金,对于每个上班族都是比较重要的一个板块,同时作为正规公司也必须按要求为自己的员工缴纳五险一金。但是到了一定年龄或者需要换工作,就会面临辞职,这时候很多人会忽略了五险一金的办理,同时也不知道辞职后五险一金...
-
离职后五险一金怎么办不工作社保怎么转移
07-04离职后五险一金怎么办不工作社保怎么转移社保的转移:1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的...