构成玩忽职守罪的会影响公职,当事人一般会被开除公职。
法律依据:《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条,公职人员犯罪,有下列情形之一的,予以开除:
(一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;
(二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的;
(三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的,一般应当予以开除;案件情况特殊,予以撤职更为适当的,可以不予开除,但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金,或者犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的,予以撤职;造成不良影响的,予以开除。
构成玩忽职守罪影响公职吗
普法屋
人气:2.37W
猜你喜欢
- 1玩忽职守罪有公职会被开除吗?
- 2刑法玩忽职守罪构成有什么条件
- 3玩忽职守罪及构成要件是怎样的
- 4玩忽职守罪构成条件包括什么
- 5擅离、玩忽军事职守罪构成要件
- 6不构成玩忽职守
- 7玩忽职守罪
- 8玩忽职守的构成
- 9什么行为可以构成玩忽职守罪
- 10什么是玩忽职守罪 怎么认定玩忽职守罪
- 11哪种情形可以构成玩忽职守罪
- 12构成玩忽职守罪的条件有哪些
- 13离职是否影响办信用卡 离职影响办信用卡吗
- 14构成玩忽职守罪怎么量刑处罚
- 15玩忽职守罪的立案标准
- 16职场中得罪领导要辞职吗
- 17室性早搏会影响入职吗?
- 18滥伐林木多少构成玩忽职守罪?
- 19哪些行为可以构成玩忽职守罪
- 20构成玩忽职守罪的情形包括什么